Mitarbeiter-Führung
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die wissen was sie können, was sie im Unternehmen leisten und welchen Sinn ihre Arbeit ergibt, arbeiten mit Freude und Engagement. Werden ihre Leistungen von Kollegen und Vorgesetzten anerkannt, fühlen sie sich in ihrem betrieblichen Umfeld wohl
