Gesunde Führung
Mit Hinblick auf den Fürsorgegedanken im Unternehmen tragen leitende Mitarbeiter eine besondere Verantwortung für das Wohlergehen ihrer Team
Mit Hinblick auf den Fürsorgegedanken im Unternehmen tragen leitende Mitarbeiter eine besondere Verantwortung für das Wohlergehen ihrer Team